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发信人: duludd (), 信区: Working
标题: 学历越高越不喜欢创业？
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Feb 24 04:27:54 2018, 美东)

其实喜欢这个词不知道用得对不对，也许是不喜欢，也许是畏惧，也许是根本没有创业
这个想法。

反正觉得学历越高，好像越喜欢按部就班地工作，谋一份职位，挣差不多这个职位上普
遍能拿到的薪水，就满足了。如果说有怨言的话，大概就是上司和同事关系处理不太好
的，或者是感觉自己付出多获得少。

相反，对比了一下小学和初中的同学，学习成绩不太好的人，反而很喜欢创业，哪怕是
自己开一个小店，或者自己做一个个体户，也许是学历低不太好谋得合适又高薪的职位
，但是更多的肯定是想要获得更多利益吧，拼搏的劲头很大。而且认识的朋友当中，确
实有几个做得很好，收入很高。比身边的高学历人群年收入还要高很多。

当然，也可以理解成，学历越高对于创业各方面的思考会更全面，不光考虑到成功概率
，可能还考虑到万一失败将作何处理。所以，考虑得越全面，创业的激情与热情会被打
消，所以，最后走到创业这一步的人，往往是真的做了全面打算之后仍然很喜欢的。当
然，成功概率相比较会高很多。

就我个人而言，其实很喜欢那种凭借一股子热情就敢于创业的人，很佩服这种人的胆量。

有时候觉得，过于理智和冷静，人生不够沸腾，总觉得缺点什么。

Friday, December 8, 2017

工作太拼命我被警告了，崩溃

http://www.mitbbs.com/article_t/Working/31540453.html

发信人: nana369 (), 信区: Working
标题: 工作太拼命我被警告了，崩溃
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Dec 8 08:47:22 2017, 美东)

我在国内上过几年班，每个人为了升官加薪，拼命的加班。有时候是无偿加班，大家都
还很乐意。后来，我来美国充电，毕业后就顺利在美国找来份工作。我的运气不错，这
是一家跨国公司，而且承诺如果我工作出色，会帮我拿到美国绿卡的。我自然高兴的很。

上班我也是兢兢业业的工作，后来工作熟悉后，为了尽快得到领导的肯定，我像在国内
一样努力加班，尽自己最大努力把工作做的最好。没想到我就加了三次，就被领导警告
了。领导拿着公司的监控视频对我说，我自己偷偷加班会给公司抹黑的，公司没有需要
加班，也就没有加班费的预算，我这样做是不尊重公司。听了领导的话我震撼了，我无
偿加班怎么还得罪公司了？但我还是选择了尊重公司。

后来才知道美国非常注重家庭生活，他们是不允许私自加班的，哪怕是自愿的，免费的
。一旦被人揭发公司会吃不了兜着走的。就因为我加了三个晚上班，公司对我的印象很
不好。我的绿卡将会被推迟办理，真是得不偿失。

现在只能在上班时间尽量做好自己的本职工作，尽管我工作出色，领导还是对我将信
将疑。真是偷鸡不成蚀把米！

Saturday, November 4, 2017

办公室的元老级别，千万别倚老卖老！

http://www.mitbbs.com/article_t/Working/31540161.html

发信人: gege77 (格格), 信区: Working
标题: 办公室的元老级别，千万别倚老卖老！
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Nov 4 01:31:32 2017, 美东)

刚进入职场的后，好多人都会巴结领导，对领导唯命是从，感觉只要领导一句话就可以
转正升职，其实，在办公室还有一部分这样不是领导的人，就是所谓的元老级别，就是
那些在公司干了十年八年的，有资历的，但是却没有一官半职。
这种所谓元老级别的人，要不就对你特别好，要不就把你踩扁。

记得我刚上班那会，办公室也有自称是元老级别的，人资的带我去的时候，就会对这些
元老重点介绍，他们会说这是在公司干了多少年的，经验丰富，你要好好学习，当然，
领导一般不会亲自带我们这些刚毕业的人，大多数都会直接甩给元老带我们，所以巴结
他们也成为了我们初入职场的必修课。

但是，我要说的是，对于那些倚老卖老，欺负我们这些新人的元老，千万不能惯着，我
记得我们办公室有一个干了六年的，我去的第一天就指挥我干这干那，我心想新人多干
点也没啥，她后来以为我是个软柿子，在未来的一周内，她几乎电脑都不开了，每天都
安排我干，最后她交给领导说是她干得，当我发现了之后，直接没惯着，她再一次安排
我干活的时候我直接拒绝，以至于后来她对我耿耿于怀。

Friday, November 3, 2017

说一说办公室的叔叔阿姨们

http://www.mitbbs.com/article_t/Working/31540157.html

发信人: gege77 (格格), 信区: Working
标题: 说一说办公室的叔叔阿姨们
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Nov 3 01:36:25 2017, 美东)

我大学刚毕业，家里给我找关系进了一家国企单位实习，办公室里的人几乎都是叔叔阿
姨辈的，今天我就和大家说一说他们。

先说几个阿姨吧，有一个非常喜欢装嫩的阿姨，总以为自己还是十七八岁的小姑娘，都
已经快五十岁了，和我妈岁数差不多，不让我叫阿姨，非让我叫姐姐，所以，我很少和
她说话，因为我不知道该怎么张口叫她。但是这个阿姨业务能力很强，很受领导喜欢，
可惜没有什么上升空间了，因为马上就该退休了。

另外一个阿姨，喜欢占小便宜，我经常看她偷摸的把办公室里的垃圾袋还有抹布装在包
里带回家，估计她家里用的都是办公室的垃圾袋吧，她亲和力很好，每次都和我笑呵呵
的，我叫她阿姨，她也没什么意见，她是那种典型的没有上进心的，经常迟到早退，估
计在这也就是混工资吧。

最让我受不了的是办公室的一个叔叔，大概有五十多岁，据说明年就退休了，他在办公
室，完全不顾我们女同事的感受，一根接一根的抽烟，这个让我真心受不了，我们办公
室还有一个孕妇，经常说他，他也不改，大家对他印象貌似都不是很好，当然这样的人
混到退休也只是一个小科员。

还有一个是我爸的朋友，对我还算是照顾，但是他的特点就是好色，经常说一些黄色段
子，弄得我特别不好意思，他还会调戏其他的女同事，当然对我不敢怎么样。

不过每天看着他们这个年龄的人，也觉得挺有意思的。

Friday, October 6, 2017

朋友辞职原因是，公司产品没有员工价

http://www.mitbbs.com/article_t/Working/31539811.html

发信人: littlejelly (littlejelly), 信区: Working
标题: 朋友辞职原因是，公司产品没有员工价
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Oct 6 02:16:04 2017, 美东)

我有个朋友刚刚辞职了，就在上个月彻底交接了工作，她辞职的原因其实挺意外的，这
家公司是她工作了快5年的地方，这绝对是个老员工了，她们公司是做进出口贸易的，
有一些进口食品还不错，也有的就是她喜欢吃的，所以她自己也经常从公司购买。

让她看到难受的是，她已经在工作5年了，老板每次开会的时候，也会说对她的工作挺
满意的，而且口头表扬从来都不少，即便是只有口头表扬，她也接受了，总比批评好
，但是她买了这么多公司的产品，公司从来都是按照终端零售价卖给她的，这一点她觉
得无比的寒心，觉得自己工作既然被老板认可了，为什么她作为员工购买公司的产品，
连个折扣价都没有。

她不会奢侈的想要公司按照成本价给她，也不奢求给她以及代理商享有的批发价，只是
希望公司能不按照最贵最贵的终端零售价给她，仅此而已，这个要求确实一点都不高。

但是公司始终坚持就按照终端零售价给她，一点折扣都没有，连公司的会员都有8折-9
折的折扣，她买了好几年却一点点折扣都不给，所以辞职了。

Sunday, October 1, 2017

国内大学生眼高手低的很多，工作不踏实

http://www.mitbbs.com/article_t/Working/31539779.html

发信人: littlejelly (littlejelly), 信区: Working
标题: 国内大学生眼高手低的很多，工作不踏实
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Oct 1 00:50:48 2017, 美东)

现在国内大学生找工作有点难度大，总是找不到自己满意的，要么就是自己看不上公司
的规模和待遇，要么就是自己想去的公司又看不上自己。

其实找工作总是不满意并不是因为自身学历低，而是毕业生普遍都是眼高手低，再加上
很多人到了公司以后，不愿意从打杂的开始做，觉得自己上来就应该是个经理级别的人
物，这样就导致很快被boss炒鱿鱼，因为这些毕业生的工作态度一点不踏实。

我一点都不夸张，就连我亲弟弟一个九零后都是这么想的，他毕业的那一年是到北京闯
一闯，结果不行，他几乎是两个月换一次工作，第一次就是被炒鱿鱼了，因为一张白纸
，没有社会经验，在大学里学的那点东西到社会上是不是适用，大家也都很清楚，所以
他其实很多事情是做不来的，但是又没有要好好学习的态度，可能是觉得从大学校门走
出来了，一时半会不用再学习什么了，就导致了这样的结果，用人单位觉得他一点都不
踏实，啥也不懂还不谦虚，他觉得自己大学毕业，却要端茶倒水打印复印的，实在是太
屈才了。

既然不能踏踏实实的干，就适应不了社会，我弟弟这就是个普遍的情况。